Статистика

Основные корпоративные ценности и принципы университетского сообщества

· Организационная и экономическая устойчивость, открытость к переменам и инновациям.

· Высшее качество образовательной и научной деятельности.

· Академические свободы и академическая ответственность.

· Стремление к совершенствованию и творческому росту.

· Нравственность, патриотизм, гражданственность;

· Уважение к личности работника и обучающегося, их правам и достоинству, конструктивное сотрудничество.

· Преданность университету и готовность соответствовать его высоким стандартам.

Для реализации принципов корпоративной культуры университетское сообщество:

стремится к широкой демократичности, обеспечению доступности образования для всех граждан, сохраняя при этом высокие стандарты качества научно-образовательного процесса и укрепляя свой исследовательский и интеллектуальный потенциал;

обеспечивает на основе междисциплинарного подхода, интеграции естественнонаучного и гуманитарного знания необходимые условия для достижения обучающимися высокого культурного и образовательного уровня, позволяющего им приобрести знания об окружающем мире, обществе, человеке, признавая при этом многообразие способностей и потребностей людей в разных формах и уровнях образования;

формирует у обучающихся потребность к самообразованию на протяжении всей жизни, интеллектуальную и коммуникативную креативность, патриотизм и активную гражданскую позицию;

со всей полнотой ответственности за свою миссию - поощряет атмосферу интеллектуальной свободы и взаимопонимания, сохраняя традиционную автономию подразделений и академические свободы; создает условия, способствующие реализации интеллектуального, профессионального и личностного потенциала работников и обучающихся;

развивает фундаментальные и прикладные научные исследования, инновационную деятельность; создает необходимые условия для становления научных школ, развития и интеграции исследовательской деятельности работников и обучающихся;

· поддерживает прочные связи с выпускниками, следит за их дальнейшей судьбой, стремится обеспечить высокий общественный имидж выпускников, поощряет создание ассоциаций выпускников университета;

· руководствуется в управлении принципами демократизма, коллегиальности и сотрудничества.